[Предыдущий][Следующий][Содержание]
Министерство образования Российской Федерации
П Р И К А З
от 30.07.99 N 138
Об утверждении Примерной формы договора между Министерством
образования Российской Федерации и подведомственным образовательным
учреждением дополнительного профессионального образования (повыше-
ния квалификации) специалистов
В соответствии с Законом Российской Федерации "Об образовании"
в редакции Федерального закона от 13.01.96 N 12-ФЗ и Типовым поло-
жением об образовательном учреждении дополнительного профессиональ-
ного образования (повышения квалификации) специалистов, утвержден-
ным постановлением Правительства Российской Федерации от 26.06.95 N
610, а также во исполнение п.2 приказа Минобразования России от
30.04.99 N 1187
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемую Примерную форму договора между Минис-
терством образования Российской Федерации и подведомственным обра-
зовательным учреждением дополнительного профессионального образова-
ния (повышения квалификации) специалистов.
2. Начальнику Управления послевузовского и дополнительного
профессионального образования (В.В.Безлепкину) организовать работу
по заключению вышеуказанных договоров с подведомственными образова-
тельными учреждениями дополнительного профессионального образования
(повышения квалификации) специалистов и завершить ее до 1 января
2000 года.
3. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на за-
местителя Министра Б.А.Виноградова.
И.о. Министра В.М.Жураковский
Приложение к приказу
Минобразования России
от 30.07.99 N 138
Примерная форма договора
между Министерством образования Российской Федерации и
подведомственным образовательным учреждением дополнительного
профессионального образования (повышения квалификации)
специалистов
г. Москва ___ __________ _____г.
Министерство образования Российской Федерации в лице
__________________________________________________________________,
действующего на основании Положения о Министерстве общего и
профессионального образования Российской Федерации, утвержденного
постановлением Правительства Российской Федерации от 05.04.97 N395,
именуемое далее Учредитель, и _____________________________________
___________________________________________________________________
(полное наименование образовательного учреждения)
в лице ________________________________________________,
действующего на основании Устава, именуемое далее образовательное
учреждение, в соответствии с п.3 статьи 11 Закона Российской Феде-
рации "Об образовании" в редакции Федерального закона от 13.01.96 N
12-ФЗ и п.13 Типового положения об образовательном учреждении до-
полнительного профессионального образования (повышения квалифика-
ции) специалистов, утвержденного постановлением Правительства Рос-
сийской Федерации от 26.06.95 N 610, заключили настоящий договор
для достижения необходимых условий для реализации конституционных
прав граждан России на получение образования.
Настоящий договор заключен в двух экземплярах, имеющих одина-
ковую юридическую силу, по одному для каждой Стороны.
I. Предмет договора
Настоящий договор разграничивает компетенцию и ответственность
Учредителя и образовательного учреждения в области профессиональной
переподготовки и повышения квалификации специалистов, регулирует в
рамках установленной компетенции вопросы их взаимоотношений.
При заключении договора указываются те обязательства и права
образовательного учреждения, которые соответствуют его статусу
(академия, институт, курсы, школа, центр и др.)
II. Обязанности Учредителя
Учредитель:
1. Определяет основные направления развития образовательного
учреждения.
2. Формирует тематику обучения по актуальным проблемам отрас-
ли, а также целевые заказы на профессиональную переподготовку и по-
вышение квалификации специалистов.
3. Содействует развитию прямых договорных отношений образова-
тельного учреждения с предприятиями, учреждениями, организациями в
области профессиональной переподготовки и повышения квалификации
специалистов.
4. Осуществляет финансирование:
образовательной деятельности в рамках установленных заданий
(контрольных цифр) по подготовке специалистов и научнопедагогичес-
ких кадров;
научной деятельности в соответствии с утвержденными в установ-
ленном порядке научными и научно-техническими программами;
содержания и развития материально-технической базы образова-
тельного учреждения.
5. Оказывает образовательному учреждению консультационные и
методические услуги в организации учебного процесса, проведении на-
учных исследований, ведении внешнеэкономической деятельности.
6. Представляет и защищает интересы образовательного учрежде-
ния в органах государственной власти и управления и судебных орга-
нах.
7. Утверждает устав образовательного учреждения, а также до-
полнения и изменения к нему.
III. Права Учредителя
Учредитель имеет право:
1. Осуществлять контроль за исполнением образовательным учреж-
дением законодательства Российской Федерации, нормативных, правовых
актов, устава и условий лицензии, а также за его образовательной и
финансово-хозяйственной деятельностью.
2. Прекращать финансирование в случае лишения образовательного
учреждения лицензии.
3. Приостанавливать своим предписанием деятельность образова-
тельного учреждения до решения суда в случае нарушения им законода-
тельства Российской Федерации в области образования или в части вы-
полнения устава.
4. Выполнять другие управленческие функции, возложенные на Уч-
редителя.
IV. Обязанности образовательного учреждения
Образовательное учреждение:
1.Осуществляет профессиональную переподготовку и повышение
квалификации специалистов отрасли и несет ответственность за ка-
чество образовательного процесса.
2.Оказывает платные образовательные услуги населению.
3.Организует и проводит научно-исследовательские и опытноконс-
трукторские работы, консультационную деятельность.
4.Обеспечивает приоритетное выполнение целевых заказов на про-
фессиональную переподготовку и повышение квалификации кадров, а
также программ, финансируемых из бюджета.
5. Согласовывает с Учредителем создание по представлению уче-
ного совета или педагогического коллектива образовательного учреж-
дения попечительский совет.
6. Осуществляет:
подбор, прием на работу и расстановку педагогических и научных
кадров, других сотрудников и несет ответственность за уровень их
квалификации;
материально-техническое обеспечение и оснащение образователь-
ного процесса в соответствии с действующими требованиями и нормами,
а также меры по социальной защите работающих, в том числе и из вне-
бюджетных средств;
научно-техническое развитие образовательного учреждения сов-
местно с Учредителем;
эффективное использование и сохранность закрепленной за обра-
зовательным учреждением на праве оперативного управления собствен-
ности.
7. Разрабатывает устав образовательного учреждения, а также
изменения и дополнения к нему и представляет его на утверждение Уч-
редителю.
8. Изучает потребность в образовательных услугах на рынке тру-
да и своевременно обеспечивает их реализацию.
9. Приостанавливает свою деятельность по указанию Учредителя в
случае нарушения законодательства Российской Федерации в области
образования и своего устава до принятия решения судом.
10. Перечисляет по итогам за отчетный период в централизован-
ный фонд стабилизации и развития Учредителя 3% дохода от внебюджет-
ных средств, поступивших в образовательное учреждение.
V. Права образовательного учреждения
Образовательное учреждение имеет право:
1. Определять структуру управления деятельностью образователь-
ного учреждения, утверждать штатное расписание, должностные обязан-
ности сотрудников.
2. Осуществлять право оперативного управления объектами собс-
твенности, распоряжаться по согласованию с Учредителем имуществом в
соответствии с его назначением, уставными целями образовательного
учреждения, законодательством Российской Федерации и договором меж-
ду образовательным учреждением и органом уполномоченным собственни-
ком имущества или между этим органом и Учредителем.
3. Самостоятельно формировать контингент слушателей, при усло-
вии приоритетного выполнения заказов, профинансированных Учредите-
лем, предприятиями и организациями отрасли.
4. Вести предусмотренную уставом образовательного учреждения
предпринимательскую деятельность в порядке, установленном законода-
тельством Российской Федерации.
5. Привлекать для осуществления своей уставной деятельности
дополнительные источники материальных и финансовых средств, включая
банковский кредит.
6. Осуществлять иную деятельность, не запрещенную законода-
тельством Российской Федерации и предусмотренную уставом образова-
тельного учреждения.
VI.Ответственность сторон
1. Образовательное учреждение отвечает по своим обязательствам
находящимися в его распоряжении денежными средствами и принадлежа-
щей ему собственностью.
2. Учредитель несет ответственность в пределах своей компетен-
ции и бюджетных средств за создание условий функционирования обра-
зовательного учреждения.
VII. Срок действия договора
1. Договор заключается на неопределенный срок и вступает в си-
лу с момента его подписания.
2. Договор может быть расторгнут в случае ликвидации или реор-
ганизации образовательного учреждения.
3. Изменения и дополнения к договору, в том числе изменение
наименования образовательного учреждения или Учредителя, вносятся в
письменном виде в установленном порядке.
VIII. Условия ликвидации, реорганизации, изменения статуса
образовательного учреждения
1. Ликвидация образовательного учреждения по инициативе Прави-
тельства Российской Федерации (Учредителя) проводится только с сог-
ласия органа законодательной (представительной) власти или предста-
вительного органа местного самоуправления муниципального образова-
ния, на территории которого находится образовательное учреждение.
2. Реорганизация образовательного учреждения проводится Прави-
тельством Российской Федерации (Учредителем) при согласии исполни-
тельного органа государственной власти, на территории которого на-
ходится образовательное учреждение.
3. Изменение статуса образовательного учреждения проводится с
учетом решения по результатам государственной аккредитации образо-
вательного учреждения.
4. Передача образовательного учреждения в ведение субъектов
Российской Федерации проводится только по соглашению Правительства
Российской Федерации (Учредителя) с исполнительными органами госу-
дарственной власти субъекта Российской Федерации с учетом мнения
трудового коллектива образовательного учреждения, оформленного ре-
шением общего собрания (конференции), которое в обязательном поряд-
ке доводится до сведения Учредителя, исполнительных органов госу-
дарственной власти субъекта Российской Федерации, органов местного
самоуправления муниципальных образований, палат Федерального Собра-
ния Российской Федерации, законодательных (представительных) орга-
нов субъекта Российской Федерации, а также представительных органов
местного самоуправления муниципального образования, на территории
которого находится образовательное учреждение.
5. Изменение состава учредителей образовательного учреждения
осуществляется только в случае включения в него других учредителей
из числа законодательных (представительных) и исполнительных орга-
нов государственной власти субъектов Российской Федерации или орга-
нов местного самоуправления.
IX. Юридические адреса сторон
1. Учредитель _____________________________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
2. Образовательное учреждение _____________________________________
___________________________________________________________________
___________________________________________________________________
IX. Подписи сторон
УЧРЕДИТЕЛЬ: ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ:
________________________ ________________________
_____ __________ _____ г. _____ __________ _____ г.