Logo Центральная Азия - взгляд из Сибири
 

Лаборатория

Проекты

Новости

Исторический архив

Община

Сегодня

Большой Алтай

Контакты

Устав Алтайской краевой общественной организации "Афганское братство"

Принят собранием участников общественной организации 15 мая 1997 г.
Председатель собрания Рахматулла Рази.
Зарегистрирован Управлением юстиции Алтайского края 23 мая 1997 г.
Свидетельство о регистрации ╧ 1181.

1. Общие положения

1.1. Алтайская краевая общественная организация "Афганское братство", именуемая в дальнейшем "организация", является добровольной, самоуправляемой, благотворительной общественной организацией - объединением граждан РФ и иностранных граждан.

1.2. Организация осуществляет свою деятельность в соответствии с Гражданским кодексом РФ, законом РФ "Об общественных объединениях", настоящим Уставом и действующим законодательством РФ на территории Алтайского края.

1.3. Организация действует на основе равноправия ее членов, законности, гласности, широкого вовлечения ее членов в открытое обсуждение ее планов и осуществление ее программ.

1.4. В деятельности организации вправе принимать участие граждане, организации и учреждения.

1.5. Организация учреждена без ограничения срока деятельности.

1.6. Местонахождение руководящего органа: г. Барнаул.

2. Цели и задачи организации

2.1. Организация создана для защиты интересов граждан Республики Афганистан, проживающих на территории Алтайского края, а также граждан Республики Афганистан, получивших гражданство РФ.

2.2. Задачами организации являются:

  • оказание социальной поддержки и защиты граждан Республики Афганистан, проживающих на территории Алтайского края, включая улучшение их материального положения и социально-психологическую адаптацию в России;
  • оказание помощи в изучении русского и национального языков, консультативной помощи в обучении, в профессиональной подготовке и трудоустройстве, получении образования, организации досуга, в проведении культовых религиозных обрядов;
  • оказание помощи в организации медицинского лечения, проведения медицинских операций, обеспечения лекарствами;
  • представление интересов граждан Республики Афганистан и их координация в государственных, хозяйственных и правоохранительных органах, а также оказание помощи и содействия в получении вида на жительство, гражданства РФ, въезда и выезда граждан Афганистана в РФ;
  • оказание материальной помощи инвалидам, их семьям, семьям воинов, погибших в Афганистане;
  • организация и укрепление связей с Обществами граждан Афганистана, проживающих в других регионах России;
  • содействие укреплению мира, дружбы и согласия между народами обеих стран, предотвращению национальных конфликтов.

3. Правовое положение организации

3.1. Организация является юридическим лицом с момента регистрации.

3.2. Организация действует на основе полного хозрасчета, самофинансирования и самоокупаемости, обладает обособленным имуществом, самостоятельным балансом.

3.3. Организация отвечает по своим обязательствам принадлежащим ей имуществом, на которое может быть обращено взыскание, согласно действующему законодательству.

3.4. Учредители не несут никакой ответственности по делам Организации, а Организация не отвечает по обязательствам своих учредителей.

3.5. Государство не отвечает по обязательствам Организации. Организация не отвечает по обязательствам государства и его органов.

3.6. Организация имеет собственную символику, печать, штамп, бланки со своим наименованием и иные атрибуты.

4. Права и обязанности организации

4.1. Организация для реализации уставных целей в соответствии с действующим законодательством РФ имеет право:

  • совершать от своего имени любые, не противоречащие законодательству сделки в РФ и за рубежом;
  • может быть истцом и ответчиком в арбитражном суде, суде, третейском суде;
  • может открывать в банках расчетные и иные счета, как рублевые, так и валютные;
  • распоряжаться своими средствами и имуществом;
  • создавать хозяйственные общества или участвовать в них, открывать филиалы и представительства на территории Алтайского края;
  • привлекать к участию в своей деятельности государственные, акционерные, коммерческие и общественные организации, предприятия и учреждения, а также частных лиц;
  • объединяться в союзы, создаваемые на договорной основе, для расширения своих возможностей в реализации уставных целей;
  • командировать (направлять) работников и иных лиц, участвующих в деятельности Организации, по России и за границу;
  • выступать с инициативами по различным вопросам общественной жизни, вносить предложения в органы государственной власти;
  • учреждать средства массовой информации и осуществлять издательскую деятельность.

4.2. Организация обязана;

  • соблюдать законодательство РФ, общепризнанные принципы и нормы международного права, касающиеся сферы деятельности Организации, а также нормы , предусмотренные Уставом;
  • ежегодно информировать регистрирующий орган о продолжении своей деятельности с указанием действительного места нахождения постояннодействующего органа, его название и данных о руководителях Организации в объеме сведений, включаемых в единый государственный реестр юридических лиц;
  • представлять по запросу регистрирующего органа решения руководящих органов и должностных лиц Организации;
  • допускать представителей регистрирующего органа на проводимые Организацией мероприятия;
  • оказывать содействие представителям регистрирующего органа в ознакомлении с деятельностью Организации в связи с достижением уставных целей и соблюдения законодательства РФ.

5. Финансовые средства и имущество организации

5.1. Финансовые средства образуются за счет:

  • вкладов общественных организаций и граждан, вступительных членских и целевых взносов членов Организации;
  • добровольных взносов, пожертвований или иных денежных взносов от отечественных и зарубежных организаций, учреждений и частных лиц в денежной и натуральной форме;
  • доходов от проводимых мероприятий, доходов от издательской деятельности;
  • доходов от имущества;
  • доходов от разрешенной законом предпринимательской деятельности;
  • иных поступлений, не запрещенных законом.

5.2. Имущество Организации включает:

  • собственно имущество и средства;
  • имущество, переданное Организации в качестве взноса (пожертвования), прием которого фиксируется документально.

5.3. Организация является собственником имущества, переданного ее членами, иными гражданами и юридическими лицами для выполнения деятельности, предусмотренной настоящим Уставом, а также имущества, приобретенного или созданного Организацией за счет собственных средств, включая доход от хозяйственной деятельности.

6.4. Организация может иметь в своей собственности здания, сооружения, оборудование, инвентарь, денежные средства, акции и другие ценные бумаги, информационные ресурсы и другое имущество, необходимое для обеспечения деятельности, предусмотренной Уставом Организации, брать в аренду, предоставлять в пользование, продавать имущество Организации.

5.5. Доходы от деятельности Организации используются исключительно для достижения целей и выполнения задач Организации и не подлежат распределению между ее членами.

5.6. Организация не вправе расходовать свои средства и использовать свое имущество для поддержки политических партий, движений, групп.

5.7. Организация ведет бухгалтерскую и статистическую отчетность и несет ответственность за сохранность документов (управленческих, финансово-хозяйственных, по личному составу и т.д.).

5.8. На работников аппарата Организации, работающих по найму, распространяется законодательство РФ о труде и законодательство РФ о социальном страховании.

6. Руководящие органы организации

6.1. Высшим руководящим органом Организации является Собрание членов Организации, к исключительной компетенции которого относятся:

  • определение приоритетности программ и проектов Организации, принципов формирования и использования ее имущества;
  • изменения и дополнения Устава Организации;
  • образование руководящих органов и досрочное прекращение их полномочий;
  • установление размеров членских взносов, определение порядка и сроков их уплаты;
  • принятия решения о прекращении деятельности Организации.

6.2. Собрание членов Организации созывается не реже одного раза в 3 года, либо по требованию 1/2 из общего числа членов Организации, либо по инициативе не менее 2/3 членов Правления. Собрание правомочно решать внесенные на его рассмотрение вопросы, если на нем присутствует не менее половины его членов. Время и место проведения собрания, вопросы, выносимые на рассмотрение, определяются Правлением не менее чем за 3 месяца до его начала.

6.3. Протоколы всех Собраний оформляются в установленном им порядке и подписываются Председателем и секретарем.

6.4. Вопросы, отнесенные к исключительной компетенции Собрания членов, не могут быть переданы на рассмотрение другим органам Организации.

6.5. Правление является коллегиальным руководящим органом Организации в период между собраниями. Оно избирается из представителей наиболее активных членов Организации сроком на 3 года в количестве 7 человек. Из своего состава Правление избирает Председателя Правления и заместителей простым большинством голосов.

6.6. Все решения правления принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Правления. Каждый член Правления имеет один голос.

6. 7. Правление в силу своей компетенции:

  • осуществляет оперативное руководство административно-хозяйственной и коммерческой деятельностью Организации, решает все вопросы текущей хозяйственной деятельности;
  • утверждает структуру и штаты Организации;
  • утверждает годовой отчет Председателя Правления, годовой баланс и бюджет Организации;
  • принимает решение о создании коммерческих и некоммерческих организаций, об участии в таких организациях, открытии филиалов, представительств Организации, утверждает их положения;
  • принимает в Организацию новых членов.

6.8. Председатель Правления без договоренности действует от имени Организации, представляет ее интересы, распоряжается имуществом и средствами Организации, заключает договоры, в том числе трудовые, выдает доверенности, открывает в банках расчетный и другие счета, издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников Организации. Кроме того, в силу своей компетентности Председатель Правления:

  • осуществляет прием на работу и увольнение с работы сотрудников Организации;
  • принимает меры поощрения работников и налагает взыскания на них;
  • распределяет обязанности между работниками, определяет их полномочия;
  • принимает решения о предъявлении от имени Организации претензий и исков к юридическим лицам или гражданам; председательствует на заседаниях Правления.

6. 9. Председатель Правления не может быть членом ревизионной комиссии.

6. 10. Ревизионная комиссия - орган, осуществляющий проверку организационной, административно-хозяйственной и финансовой деятельности Организации, в т.ч. использования средств Организации, соблюдение ею законодательства РФ.

6. 11. Ревизионная комиссия руководствуется в своей работе "Положением о ревизионной комиссии", утвержденным Правлением.

6. 12. Ревизионная комиссия избирается Собранием членов Организации сроком на 3 года в количестве не менее 3 человек.

6. 13. Ревизия деятельности Организации проводится не реже 1 раза в год, результаты ревизии докладываются на Правлении.

6. 14. Члены ревизионной комиссии не могут быть одновременно членами Правления.

6. 15. Председатель и его заместители могут быть досрочно освобождены от занимаемой должности в случае:

  • по состоянию здоровья;
  • по собственному желанию;
  • в случае совершения преступления и по каким-либо другим уважительным причинам.

7. Членство в организации, права и обязанности членов

7. 1. Прием в члены Организации осуществляется Правлением на основании письменного заявления.

7. 2. Членами Организации могут быть физические лица, достигшие 18-летнего возраста, и юридические лица - общественные объединения. Члены - физические и юридические лица имеют равные права и несут равные обязанности.

7. 3. Иностранные граждане и лица без гражданства могут быть членами Организации, за исключением случаев, установленных федеральными законами.

7. 4. Члены Организации имеют право:

  • участвовать во всех мероприятиях, проводимых Организавцией;
  • участвовать в формировании органов Организации и быть избранными в их состав;
  • обращаться за помощью к Организации в защиту своих прав и законных интересов;
  • пользоваться материальной базой Организации, предоставленными ей льготами и услугами;
  • получать информацию о деятельности Организации.

7. 5. Члены Организации обязаны:

  • строго соблюдать настоящий Устав и выполнять договорные обязательства;
  • выполнять решения Собрания и Правления;
  • вносить членские взносы;
  • активно содействовать решению стоящих перед Организацией задач;
  • воздерживаться от действий, которые могут нанести ущерб законным интересам Организации.

7. 6. Исключение из членов Организации производится по решению Правления за систематическое несоблюдение требований Устава Организации, а также за деятельность, порочащую гуманные цели Организации и невыполнение решений Собрания и Правления.

8. Порядок внесения изменений и дополнений в устав

8. 1. Решение о внесении изменений и дополнений в Устав Организации принимается на Собрании.

8. 2. Изменения и дополнения в Устав подлежат регистрации в том же порядке и в те же сроки, что и регистрация Устава.

9. Прекращение деятельности организации

9. 1. Деятельность Организации может быть прекращена путем реорганизации (слияние, разделение) или ликвидации.

9. 2. Реорганизация и ликвидация производится по решению Собрания или по решению суда в случаях:

  • нарушения требований ст. 16 Федерального закона "Об общественных объединениях";
  • неоднократных или грубых нарушений закона или иных правовых актов, либо при систематическом осуществлении Организацией деятельности, противоречащей ее уставным целям.

9. 3. При реорганизации происходит переход совокупности всех прав и обязательств к ее правопреемникам.

9. 4. Ликвидация Организации осуществляется Ликвидационной комиссией, назначаемой Собранием, либо судом. С момента назначения Ликвидационной комиссии к ней переходят все полномочия по управлению делами Организации.

9. 5. При ликвидации Организации остаток ее имущества после расчетов с кредиторами не подлежит распределению ни между членами, ни между должностными лицами Организации, а направляется на цели, предусмотренные ее Уставом.

9. 6. При ликвидации Организации документы по личному составу сдаются в краевой архив в установленном порядке. Ответственность за хранение всех документов Организации возлагается на Председателя Правления.

9. 7. Организация считается ликвидированной с момента исключения ее из реестра государственной регистрации.